Le cabinet de recrutement informatique

SearchAvenue, votre cabinet de recrutement informatique

En tant que société du secteur de l’informatique, un de vos enjeux majeurs est de bien recruter. Car tous les bons profils intégrés signifient pour vous autant d’opportunités de nouvelles affaires et de développement de votre activité. Afin de répondre à vos attentes, SearchAvenue vous offre plus qu’un cabinet de recrutement informatique classique.

Dans le but de vous aider à gagner la bataille des talents dans votre domaine, vous bénéficiez avec SearchAvenue d’un ensemble de prestations qui font la différence :

  • En premier lieu, un accompagnement professionnel au recrutement pour constituer vos équipes
  • Un conseil performant pour renforcer l’attractivité de votre société
  • Et puis, des formations sur tous les points clés du recrutement afin que vos collaborateurs en charge du recrutement soient dotés des meilleures pratiques
  • D’autre part, une externalisation complète du processus de recrutement afin de vous permettre de vous consacrer à votre cœur de métier. Et, vous gardez le contrôle total des opérations
  • Enfin, le conseil sur toutes les étapes du processus de recrutement: rédaction des annonces, mise en avant de l’attractivité de votre entreprise, meilleures pratiques de sélection…

Ainsi, SearchAvenue dispose de beaucoup d’atouts pour vous aider à oublier la plupart de vos soucis de recrutement. De fait, aujourd’hui, vous ne pouvez plus laisser le hasard jouer un rôle dans vos opérations de recrutement. Car vous prendriez ainsi beaucoup trop risques vis-à-vis de la bonne marche de vos affaires.

Faite appel à un cabinet de recrutement informatique pour :

  • D’une part, résoudre vos plus gros problèmes récurrents d’embauche
  • D’autre part, vous consacrer à votre cœur de métier
  • De plus, gérer facilement plusieurs recrutements en même temps
  • Professionnaliser votre mode de recrutement…
  • … et gagner du temps
  • Enfin, pouvoir choisir parmi les meilleures candidatures

En bref, c’est la mission de SearchAvenue d’en faire plus vous en matière de recrutement au service du développement de votre entreprise.

Alors, vous êtes au bon endroit !

Afin de de vous aider concrètement, SearchAvenue travaille en partenariat avec ses clients et établit sur le long terme des relations basées sur la confiance. Parce que nos consultants sont souvent des chefs d’entreprise ou d’anciens dirigeants, ils connaissent bien le fonctionnement des entreprises. Et, ils comprennent bien les besoins des chefs d’entreprise.

Afin de vous satisfaire pleinement, nous voulons travailler avec vous pour constituer des équipes solides sur le long terme. Et, nous souhaitons avoir le plus possible des clients fidèles qui deviennent vite de vrais partenaires. Pour ce faire, SearchAvenue a beaucoup travaillé sur l’élaboration des méthodes les plus efficaces de recrutement. Et, vous en bénéficiez dès à présent si vous le souhaitez.

Missions de recrutement Externaliser le recrutement Formation au recrutement Nous contacter

SearchAvenue en chiffres

80%

 

 

72%

Nos offres

Être accompagné pour un recrutement

Vous recrutez de façon ponctuelle ? Confiez-nous cette mission : nous nous chargeons de toutes les tâches fastidieuses, vous vous concentrez sur les décisions.

Un expert qui gère mes recrutements

 

SearchAvenue met à votre disposition un chargé de recrutement externalisé qui vous fera gagner un temps précieux et vous permettra de mieux recruter !

Former des salariés au recrutement efficace

Formez-vous et formez vos salariés dès maintenant aux bonnes pratiques du recrutement qui vous feront gagner du temps.

Gérer plus rapidement mes recrutements

SearchAvenue a développé une plateforme de sélection de candidatures très simple d’utilisation et accessible sur internet.